Уважаемые работники органов местного самоуправления, ветераны муниципальной службы, депутаты, чья профессиональная деятельность связана с организацией управленческого процесса на местном уровне, поздравляем Вас с Днем местного самоуправления! Сегодня на органы местного самоуправления возложена большая ответственность за социально-экономическое положение территорий, за создание комфортных условий для проживания жителей района.Работа муниципального служащего требует от человека широкого спектра знаний в разных отраслях хозяйства, большой ответственности, постоянного самоконтроля и выдержки. Нет более почетной профессии, чем служить людям, среди которых живешь. В этот праздничный день желаю всем работникам органов местного самоуправления, ветеранам, депутатскому корпусу,   крепкого здоровья, счастья и благополучия, мира и согласия, новых успехов в дальнейшем укреплении местного самоуправления на благо родного края и создание условий для более достойной жизни земляков.




Государственная услуга по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время направлена на обеспечение права на труд и на вознаграждение за труд, удовлетворение потребностей в работе и заработке в свободное от учебы время, приобретение опыта и навыков работы.

С КАКОГО ВОЗРАСТА МОЖНО НАЧИНАТЬ РАБОТАТЬ?

    В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации допускается заключение как срочного, так и бессрочного трудовых договоров с лицами, достигшими возраста 16 лет.

    Трудовой договор может быть заключен и с лицами, достигшими возраста 15 лет, в случае получения основного среднего образования или оставления общеобразовательного учреждения в соответствии с федеральным законом.

    Для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда здоровью и не нарушающего процесса обучения с согласия одного из родителей (опекуна, попечителя и органа опеки и попечительства) допускается заключение трудового договора с учащимся,  достигшими 14-летнего возраста.

КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ НЕОБХОДИМЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ?

Работодатель вправе потребовать от Вас:

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

письменное согласие одного из родителей (опекуна, попечителя) при трудоустройстве в свободное от учебы время учащихся в возрасте 14-15 лет;

медицинскую справку о состоянии здоровья;

документ об образовании, квалификации при наличии специальных знаний;

документ воинского учета (предоставляется военнообязанными и лицами, подлежащими призыву на военную службу);

страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.

(Статья 65, ТК РФ)

КАК ОФОРМЛЯЕТСЯ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР?

    Трудовой договор заключается в письменной форме и оформляется в двух экземплярах. Один экземпляр по требованию передается Вам, другой хранится у работодателя.

ПОМНИТЕ!

    Работодатель обязан ознакомить Вас под расписку с приказом о приеме на работу в 3-дневный срок со дня подписания трудового договора, а также ознакомить Вас с Вашими обязанностями, правилами трудового распорядка, охраны труда и техники безопасности.

ГДЕ ЗАПРЕЩЁН ТРУД НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ?

    Лицам моложе 18 лет запрещается работать на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных барах и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и токсичными препаратами).

Работников моложе 18 лет запрещено направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и праздничные дни.

Запрещается переноска и передвижение тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы (нормы, утверждаются в порядке, установленном Правительством РФ с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений). Статья 265, 268 ТК РФ)

ПОМНИТЕ!

    Предварительный медицинский осмотр производится за счет средств работодателя. Если Вы заключаете трудовой договор впервые, трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.

КАКОВА ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ  НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ?

    Для несовершеннолетних работников устанавливается сокращенная продолжительность ежедневной работы (смены).

Она не может превышать:

для работников в возрасте от 15 до 16 лет – 5 часов;

для работников в возрасте от 16 до 18 лет – 7 часов;

для учащихся, совмещающих в течении учебного года учебу с работой:

в возрасте от 14 до 16 лет – 2,5 часа;

в возрасте от 16 до 18 лет – 4 часа.

(статья 94, ТК РФ)

КАК ОПЛАЧИВАЕТСЯ ТРУД НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ?

   При повременной оплате заработная плата выплачивается с учетом сокращенной продолжительности работы, при сдельной работе по установленным сдельным расценкам.

(Статья 271, ТК РФ)

   На основании заключенных договоров работодатель производит выплату заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда.

 

   Сверх установленной условиями срочного трудового договора заработной платы, несовершеннолетний гражданин, участвующий во временных работах, получает материальную поддержку.

    Расчет материальной поддержки производится Центром занятости населения, исходя из суммы выделяемых денежных средств за фактическое количество дней участия несовершеннолетнего гражданина в указанных работах в календарном исчислении, включая периоды временной нетрудоспособности.

    Выплата материальной поддержки несовершеннолетним гражданам производится ежемесячно на основании справки, предоставляемой работодателем в Центр занятости, о фактическом периоде участия граждан во временных работах.

            Размер материальной поддержки не может быть ниже минимальной величины пособия по безработице и не выше двукратной минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента.

КОГДА И КАК МОЖЕТ БЫТЬ РАСТОРГНУТ СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР?

Если с Вами был заключен трудовой договор на время выполнения определенной работы, он расторгается по завершению этой работы. 

Если с Вами был заключен трудовой договор на исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, он расторгается с выходом этого работника на работу. 

Если с Вами был заключен договор на время выполнения сезонных работ, он расторгается по истечении определенного сезона.

Несовершеннолетний работник имеет право по собственной инициативе в определенных случаях расторгнуть срочный трудовой договор, а также работодатель вправе в определенных случаях по собственной инициативе прекратить действие такого договора.

ПОМНИТЕ! 

Если Вам не исполнилось 18 лет, и Вы учитесь и работаете в свободное от учебы время, Ваш труд будет оплачиваться пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки.

Работодатель может за счет собственных средств увеличить размер оплаты Вашего труда. 

Если Вы заболели Вы обязаны предъявить работодателю листок нетрудоспособности (больничный лист), который выдается медицинским учреждением. Оплата временной нетрудоспособности вследствие болезни, травмы, ухода за больным членом семьи, карантина и т.п. производится в соответствии с Положением о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию.


 

От имени жителей Осиновского муниципального образования  и от себя лично сердечно поздравляю вас с замечательным праздником — Днем мецената и благотворителя!
Меценатство и благотворительность в России имеют глубокие  традиции.

Доброта, сострадание, человечность - все эти качества присущи людям, которые  делают

добрые дела  не ради славы и общественного признания.
Благодарим за постоянную помощь в решении вопросов местного значения:


 Депутата Собрания Марксовского муниципального района  Доровского Антона Николаевича,
 Депутата Собрания Марксовского муниципального района Ключникова Александра Алексеевича,

 Доровских  Николая Васильевича и Людмилу Анатольевну,

  Шаповалова В.В.-директора АО «Заря 2004»,

  ООО"Агрофорс"  –в лице  Чеботарева А.В.
  ООО"Агроинвест" в лице Хоришко  А.Н.


Дорогие друзья! От всего сердца желаю вам крепкого здоровья, большого счастья, семейного благополучия, удачи в делах! Пусть год от года растет  по всей России количество меценатов, благотворителей, благородных людей, для которых помощь другим – это настоятельная жизненная потребность. Людей, которые просто не могут иначе.


12 апреля 1961 года советский космонавт Юрий Гагарин на космическом корабле «Восток-1» стартовал с космодрома «Байконур» и впервые в мире совершил орбитальный облёт планеты Земля. Полёт в околоземном космическом пространстве продлился 108 минут.

В Советском Союзе праздник установлен указом Президиума Верховного Совета СССР от 9 апреля 1962 года. Отмечается под названием День космонавтики. Этот праздник установлен по предложению второго лётчика-космонавта СССР Германа Титова, который обратился в ЦК КПСС с соответствующим предложением 26 марта 1962 года.

В этот же день отмечается Всемирный день авиации и космонавтики согласно протоколу (п. 17) 61-й Генеральной конференции Международной авиационной федерации, состоявшейся в ноябре 1968 года, и решению Совета Международной авиационной федерации, принятому 30 апреля 1969 года по представлению Федерации авиационного спорта СССР[3].

В Российской Федерации День космонавтики отмечается в соответствии со статьёй 1.1 Федерального закона от 13 марта 1995 года № 32-ФЗ «О днях воинской славы и памятных датах России»[4]. Как правило, главные мероприятия в рамках празднования праздника проходят в Москве: в Московском планетарии проводятся экскурсии, а в Музее космонавтики готовят специальные проекты, лекции и встречи.


       Под руководством Дмитрия Николаевича   за последние 5 лет в районе исполнялись все поставленные цели, решались задачи, налажена взаимосвязь с жителями всего района .
       Дмитрий Николаевич своим профессиональным подходом к работе служит для нас ярким примером, на который необходимо равняться.

     Поздравлем Дмитрия Николаевича, желаем   новых свершений и побед, благодарим за плодотворную совместную работу 

       

 

С уважением жители, 
Совет  депутатов и администрация Осиновского МО


                 с 1 апреля по 1 июня 2022 г.
на территории Осиновского муниципального образования
объявлен весенний месячник по благоустройству и санитарной очистке территории .

Убедительная просьба привести прилегающие к домам территории в надлежащий вид. 


  

 

 

 

 

                    Уважаемые жители Осиновского муниципального образования!

29 июня 2021 года вступил в силу Федеральный закон от 30 декабря 2020 года № 518-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», который устанавливает порядок выявления правообладателей ранее учтенных объектов недвижимости.

В соответствии с положениями пункта 3 части 2 статьи 69.1 Федерального закона от 13 июля 2015 года № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости» администрация Марксовского муниципального района информирует о проведении работ по выявлению правообладателей ранее учтенных объектов недвижимости, права на которые возникли до вступления в силу Федерального закона от 21 июля 1997 года № 122-ФЗ «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним», но до настоящего времени не внесены в Единый государственный реестр недвижимости (далее - ЕГРН).

Работа по выявлению правообладателей осуществляется в отношении земельных участков, зданий, сооружений, объектов незавершенного строительства, помещений.

Наличие таких сведений в ЕГРН обеспечит гражданам защиту их прав и имущественных интересов, убережет от мошеннических действий с их имуществом. Внесение в ЕГРН данных правообладателей, в том числе адресов электронной почты, почтовых адресов позволит органу регистрации прав оперативно направить в адрес собственника различные уведомления, а также обеспечить согласование с правообладателями земельных участков местоположения границ смежных земельных участков, что поможет избежать возникновения земельных споров.

Сведения о правообладателях раннее учтенных объектов недвижимости, в том числе документы, подтверждающие права на данные объекты (акт, свидетельство, договор купли-продажи) могут быть представлены в отдел по земельным отношениям правообладателями таких объектов недвижимости (их уполномоченными представителям) либо иными заинтересованными лицами, права и законные интересы которых могут быть затронуты в связи с выявлением правообладателей ранее учтенных объектов недвижимости.

При предоставлении заинтересованными лицами сведений о почтовом адресе и (или) адресе электронной почты для связи с ними в уполномоченный орган одновременно должны быть представлены реквизиты документа, удостоверяющего личность, а также сведения о страховом номере индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования, если такой номер присвоен в установленном порядке.

Сведения могут быть представлены любым из следующих способов: 

- почтой по адресу:413081 Саратовская область, Марксовский район, с. Березовка, ул. К. Маркса 15 – администрация Осиновского муниципального образования;

- лично по адресу: Саратовская область, Марксовкий район, с. Березовка, ул. К. Маркса, 15, каб. 3

режим работы: вторник, среда, четверг с 08:00 до 17:00, перерыв с 12:00 до 14:00;

- электронной почтой по адресу: osinovskoemo@yandex.ru

В отношение раннее учтенных объектов недвижимости их правообладатели вправе:

- самостоятельно обратиться за государственной регистрацией раннее возникшего права в любой офис МФЦ, независимо от места нахождения объекта для регистрации прав в ЕГРН;

Обращаем внимание, с 01 января 2021 года за государственную регистрацию возникшего до дня вступления в силу Федерального закона от 21 июля 1997 года № 122-ФЗ «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним» права на объект недвижимости, государственная пошлина не взимается.

С перечнями ранее учтённых объектов недвижимости можно ознакомиться на сайте Марксовского муниципального района в разделе документы – ранее учтенные объекты недвижимости


  

Уважаемые владельцы гражданского оружия!

 

Следует тщательно соблюдать правила оборота оружия, которые определены Федеральным Законом Российской Федерации «Об оружии» и «Правилами оборота гражданского и служебного оружия и патронов к нему на территории Российской Федерации».

Несоблюдение установленных правил влечет как административную, так и уголовную ответственность, а также изъятие оружия и аннулирование разрешений на право его хранения и ношения.

Граждане обязаны хранить оружие и патроны по месту жительства в запирающихся на замок сейфах и исключить доступ к ним посторонних лиц, особенно детей. За допущенные владельцем оружия нарушения правил хранения и ношения оружия предусмотрена административная ответственность в соответствии с положением части 4 ст.20.8 КоАП РФ,  одновременно с этим, владелец оружия также может нести и уголовную ответственность, предусмотренную ст.224 УК РФ «Небрежное хранение огнестрельного оружия», создавшее условия для его использования другим лицом, если это повлекло тяжкие последствия".

         Также сообщаем, что законодательством Российской Федерации предусмотрена уголовная ответственность в виде лишения свободы за незаконное приобретение, передачу, сбыт, хранение, перевозку или ношение оружия, его основных частей боеприпасов, взрывчатых веществ и взрывных устройств.

         Однако, лицо, добровольно выдавшее предметы вооружения, освобождается от уголовной ответственности.

         Гражданам, добровольно сдавшим незаконно хранящееся у них оружие, боеприпасы, взрывчатые вещества и взрывные устройства устанавливается денежное вознаграждение.

         Для добровольной сдачи оружия, его основных частей, боеприпасов, взрывчатых веществ и взрывных устройств следует обращаться в любой орган внутренних дел или участковый пункт полиции, либо в территориальное подразделение лицензионно-разрешительной работы.  

Для получения более подробной информации обращайтесь  в подразделение лицензионно-разрешительной работы офис приема по Марксовскому району Управления Росгвардии по Саратовской области:

 г. Маркс, ул. Энгельса, д. 164, кабинет 21

Телефон для справок: 8-84567-5-04-08, 89251743856


    

Проект « школа молодых управленцев саратовской области»

 

В целях формирования и подготовки резерва граждан, обладающих необходимой профессиональной компетентностью, личностно-деловыми качествами и творческим потенциалом, соответствующим требования  для замещения должности руководителя, Правительством Саратовской области с 28 марта 2022 года объявляется конкурс по формированию Школ молодых управленцев Саратовской области.

  В указанном конкурсе могут принять участие граждане, постоянно проживающие на территории Саратовской области, в возрасте до 35 лет, имеющие высшее образование и опят работы не менее 2-х (за исключением победителей Всероссийского молодежного Кубка по менеджменту «Управляй!»).

Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе. Представляют в конкурсную  комиссию определенный пакет документов. Оценка кандидатов будет проводится на площадках образовательных учреждений. Приём документов на конкурс будет осуществляться до 18 апреля 2022 года.

 По итогам оценочных процедур 100 кандидатов с наивысшим рейтингом решением Комиссии зачисляются в Школу молодых управленцев Саратовской области. Бучение участников планируется  проводить в дистанционном и очном формате, по окончанию обучения защищаются выпускные проекты. По итогам успешной защиты выпускных проектов выпускникам вручаются документ об окончании обучения и сертификат участника проект «Школа молодых управленцев Саратовской области». Наиболее отличившиеся в процессе обучения при подготовке и защите проектов слушатели получают рекомендательные письма для включения в кадровые резервы органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления Саратовской области, а также в резерв управленческих кадров Губернатора Саратовской области в установленном законодательством порядке.

Дополнительную информацию об условиях конкурса можно получить в информационно- телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном Портале Правительства Саратовской области saratov.gov.ruв разделе «Школа молодых управленцев Саратовской области».

  Для более оперативного приема документов предлагаем направлять необходимые документов на проверку по e-mail; KuryshovaEG@saratov.gov.ru, SaiginalA@saratov.gov.ru.

  По вопросам проведения конкурсного отбора обращаться в управление кадровой политики и государственной службы Правительства Саратовской области с 09.00 до 18.00 часов ежедневно, в пятницу с 09.00 до 16.00 часов (перерыв с 13.00 до 14.00), кроме субботы и воскресенья и праздничных дней, по адресу:410042, г. Саратов, ул. Московская, д. 72. Ком. 605, а также по телефонам: 8(8452) 21-08-16, 8(8452)21-08-63.




Фотогалерея


Все фотогалереи

Видеоновости



Архив видеоновостей

Полезная информация

Благоустройство территорий

Правительство Саратовской области

Портал правовой информации

Портал малого и среднего предпринимательства

Портал Минюста РФ

Календарь

«    Декабрь 2022    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031 

Счетчик посещений